For arbeidsmarkedsetaten
Digitalt arbeidsmarkedstiltak og karriereveiledning for alle voksne innbyggere i kommunen
For innbyggere
Alle voksne innbyggere i kommunen får tilgang til en portal der de fritt kan søke i Sveriges største samlede utvalg av utdanninger og jobber – Komvux (kommunal voksenopplæring), fagskole, folkehøgskole, universitet og høyskole, arbeidsmarkedsopplæring og direktelenkede jobbannonser. Den som vurderer å skifte retning, forbedre karakterene sine eller finne sin første jobb, kan beskrive interessene sine i fritekst og få treffsikre forslag fra Skoolies AI-støttede veiledning. Innbyggeren ser umiddelbart hva et yrke innebærer når det gjelder lønn, etterspørsel og framtidsutsikter, hvilke opptakskrav som gjelder, og hvordan egne karakterer står seg mot oppdatert opptaksstatistikk. Med vitnemålsplanleggeren kan innbyggeren selv utforske ulike studieveier og begynne å skissere det som senere kan bli en individuell opplæringsplan. Den innebygde CV-byggeren formaterer automatisk en profesjonell CV med eksport til PDF, klar til å sendes til arbeidsgivere. Timeavtale med kommunens rådgiver bestilles direkte i plattformen.
For ansatte
For rådgivere og saksbehandlere innen arbeidsmarked endrer Skoolie forutsetningene for hvert møte. I stedet for å starte med grunnleggende informasjonsformidling møter du en innbygger som allerede har utforsket alternativene sine, har et forslag til vitnemål og konkrete spørsmål. Møtet kan brukes på det som krever menneskelig skjønn: beslutningsstøtte, validering og dybdeveiledning. I ansattvisningen samles innbyggerens karakterer, mål, interesser, lagrede favoritter, CV og dokumentasjon i ett oversiktlig bilde – og du kan forberede deg til møtet ut fra det forarbeidet innbyggeren allerede har gjort. AI-en gir alltid bare et grunnlag; vurdering og beslutning ligger hos kvalifisert rådgiver eller saksbehandler.
For forvaltningen
Skoolie er et skalerbart digitalt arbeidsmarkedstiltak uten tak på antall plasser. Plattformen supplerer de personbaserte tiltakene til forvaltningen og andre leverandører, og fungerer like godt som første steg i kartleggingsfasen som til å forsterke metodebaserte tiltak som IPS og Supported Employment. Forvaltningen får sanntidsoversikt over bruk og resultater: gjennomførte utdannings- og karriereplanlegginger, opprettede vitnemålsplaner og CV-er, bestilte veiledningsmøter og søkertall til kommunens egne yrkesutdanninger.
Støtte for aktivitetskravet
Siden juli 2025 har mottakere av økonomisk sosialhjelp (försörjningsstöd) i Sverige plikt til å delta i aktive tiltak. Skoolie fungerer som en digital, motiverende og jobbsøkende aktivitet innenfor rammen av aktivitetskravet – tilgjengelig døgnet rundt, uten kapasitetsbegrensninger.
Plattformen genererer strukturert aktivitetsdokumentasjon som kan brukes som grunnlag for oppfølging: innlogginger og aktivitet, gjennomførte planlegginger, opprettede vitnemålsplaner og CV-er samt bestilte møter. Uten et strukturert digitalt verktøy risikerer veiledningen å bli en flaskehals – med Skoolie øker kapasiteten.
Fyll utdanningsplassene
Mange kommuner har vanskelig for å fylle plassene på yrkesutdanningene sine. Skoolie synliggjør yrkesutdanninger innbyggerne sjelden finner på egen hånd, og viser den direkte koblingen til arbeidsmarked, lønn, yrkesprognoser og opptakskrav.
Når flere innbyggere oppdager veiene til yrker med mangel på arbeidskraft, øker søkertallene til kommunens egne utdanninger, og utdanningstilbudet blir bedre tilpasset etterspørselen i arbeidsmarkedet.
En plattform tilpasset nettopp deres behov
Skoolie er utviklet sammen med rådgivere, saksbehandlere og deltakere fra hele Sverige, og brukes i dag i reell kommunal drift. I nært samarbeid med kundene våre videreutvikler vi plattformen og skaper framtidens verktøy for kommunale arbeidsmarkedstiltak – fra forarbeid til egen forsørgelse.
Er du klar til å komme i gang?
Hver virksomhet har sine egne unike behov, og det gjelder også hvordan dere vil bruke Skoolie. I en personlig demo av vår digitale plattform for karriereveiledning går vi gjennom funksjonene som passer deres organisasjon, og viser hvordan andre skoler og utdanningsaktører har lykkes med Skoolie.